PUP Tarnów

  • Informacje ogólne

Poradnictwo zawodowe

Poradnictwo zawodowe świadczone jest w formie porad indywidualnych lub porad grupowych oraz szkoleń z zakresu umiejętności poszukiwania pracy

Poradnictwo zawodowe polega na udzielaniu:

  1. osobom bezrobotnym i poszukującym pracy pomocy w wyborze odpowiedniego zawodu lub miejsca pracy oraz w planowaniu rozwoju kariery zawodowej, a także na przygotowywaniu do lepszego radzenia sobie w poszukiwaniu i podejmowaniu pracy, w szczególności na:
    • udzielaniu informacji o zawodach, rynku pracy, możliwościach szkolenia i kształcenia, umiejętnościach niezbędnych przy aktywnym poszukiwaniu pracy i samozatrudnieniu,
    • udzielaniu porad z wykorzystaniem standaryzowanych metod ułatwiających wybór zawodu, zmianę kwalifikacji, podjęcie lub zmianę pracy, w tym badaniu kompetencji, zainteresowań i uzdolnień zawodowych,
    • kierowaniu na specjalistyczne badania psychologiczne i lekarskie umożliwiające wydawanie opinii o przydatności zawodowej do pracy i zawodu albo kierunku szkolenia,
    • inicjowaniu, organizowaniu i prowadzeniu grupowych porad zawodowych dla bezrobotnych i poszukujących pracy;
  2. pracodawcom pomocy:
    • w doborze kandydatów do pracy spośród bezrobotnych i poszukujących pracy,
    • we wspieraniu rozwoju zawodowego pracodawcy i jego pracowników przez udzielanie porad zawodowych.

Poradnictwo zawodowe realizowane jest zgodnie z zasadami:

  • dostępności,
  • dobrowolności;
  • równości bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, pochodzenie etniczne, narodowość, orientację seksualną, przekonania polityczne i wyznanie religijne lub przynależność związkową;
  • swobody wyboru zawodu i miejsca zatrudnienia;
  • bezpłatności;
  • poufności i ochrony danych.

Doradca zawodowy w trakcie indywidualnej rozmowy doradczej wspólnie z klientem ustala przyczyny trudności  w uzyskaniu  przez niego zatrudnienia oraz możliwe sposoby rozwiązania problemu pomagając w:

  • podjęciu decyzji o wyborze zawodu;
  • podjęciu decyzji o zmianie zawodu;
  • określeniu zainteresowań i predyspozycji zawodowych;
  • przygotowaniu do rozmowy kwalifikacyjnej.
  • opracowaniu planu działania

Wspólnie z doradcą zawodowym możesz:

  • ustalić obszar poszukiwanego zatrudnienia i możliwości podjęcia pracy na lokalnym rynku pracy zgodnie z wymogami stawianymi przez potencjalnych pracodawców
  • określić predyspozycje, zainteresowania, kompetencje zawodowe w oparciu o Kwestionariusz Zainteresowań Zawodowych (KZZ)

Skontaktuj się z doradcą zawodowym jeżeli chcesz poznać:

  • skuteczne metody poszukiwania pracy;
  • zasady przygotowania dokumentów aplikacyjnych;
  • możliwości podnoszenia kwalifikacji zawodowych;
  • wymagania stawiane kandydatom do pracy.

Doradcy zawodowi zapraszają codziennie, w godzinach pracy Urzędu  w  pokojach przyjęć klientów.

Można również ustalić termin indywidualnej konsultacji z doradcą zawodowym telefonicznie pod numerem telefonu  14 688-23-50, lub osobiście w pokoju numer 9.

Porady grupowe

 Porady grupowe  prowadzone są w formie zajęć warsztatowych  w grupach  liczących do 16 osób.  W trakcie zajęć  uczestnicy  z pomocą doradcy zawodowego:

  • definiują własne problemy zawodowe i wspólnie określają  możliwe sposoby ich   rozwiązania
  • nabywają  umiejętność w zakresie samooceny
  • poznają zasady autoprezentacji
  • dokonują  samooceny predyspozycji zawodowych,

 Zajęcia trwają od jednego do kilku dni,   mają  na celu ukierunkowanie uczestników w zakresie dalszego rozwoju zawodowego oraz przygotowanie  ich do efektywnego poszukiwania pracy. 

 W celu uczestnictwa w poradzie grupowej prosimy o  ustalenie z doradcą zawodowym - pokoju przyjęć - terminu zajęć.

Pomoc osobom z niepełnosprawnością  

Osoby z niepełnosprawnością mają możliwość skorzystania z  indywidualnych oraz grupowych porad  w trakcie których doradcy zawodowi udzielają pomocy w zakresie:

  • wyboru zawodu lub specjalności z uwzględnieniem wymagań fizycznych i psychofizycznych oraz wskazań i przeciwwskazań do zatrudnienia,
  • wyboru odpowiedniego kierunku szkolenia i kształcenia zawodowego uwzględniającego rodzaj niepełnosprawności,
  • określenia możliwości uzyskania zatrudnienia w danym zawodzie z uwzględnieniem sytuacji na lokalnym rynku pracy oraz wskazań i przeciwwskazań do zatrudnienia,
  • przygotowania się do kontaktu z pracodawcą, przygotowania autoprezentacji zawodowej.

Zapraszamy - pokój  nr  4 lub 9

  • Wersja graficzna: Alt  i  1
  • Przejdź do treści strony: Alt + 2
  • Mapa Witryny: Alt + 3
  • Czytaj treść strony: Alt + 4
  • Wyszukiwarka: Alt + W

Zamiast klawisza Alt możesz użyć H

Redagował: Tomasz Miś 2014-07-15 08:10
Drukuj Zapisz jako pdf Odwiedziny: 2360

Obsługa i nadzór techniczny: IntraCOM.pl